Оформление сразу и по ТК, полный соцпакет, удобный график работы, стажировка оплачивается, коллектив очень хороший

Дружный коллектив ( не считаю УССМ), отличная система мотивации, белая з.п , ДМС, лояльное отношение но не во всех случаях...огромное спасибо тренерам Масловой Светлане и Горст Людмиле, люди на уровне )

Все круть... Коллектив, график превосходный (лучше не бывает)., возможность карьерного роста, опыт, возможность взять выходной по необходимости, соцпакет.

- Белая зарплата;
- полис ДМС (но весьма ограниченный спектр медицинских услуг);
- оплата больничных, отпусков, праздничных дней и переработок;
- огромная база знаний (на любой случай есть инструкция, все разжевано как для детского садика);
- последний вариант системы мотивации очень хорош для новичков;
- ежемесячные премии - по удовлетворенности клиентов, по знаниям сотрудника;
- большую часть времени работы в Компании достойная зарплата (на своем опыте);
- корпоративное обучение;
- в подавляющем большинстве дружные сотрудники розницы, впрочем, как и офиса;
- знающий свое дело руководитель территориального офиса;
- реальный карьерный рост.
- лояльное отношение к Клиентам, в том числе в сложных вопросах;
- попытки создать хороший сервис для клиента;
- back-офис для сотрудников. Да и вообще, по каждой проблеме или нестандартной ситуации есть куда обратиться и тебе реально помогут;
- различные мотивирующие конкурсы, проходят довольно часто. Хоть и участвуют в них салоны всего Северо-Запада, но при желании выйграть более чем реально.

- корпоративная связь. Мне 100 руб. хватило на 4 месяца и это я еще по межгороду родственникам звоню)

Йа обстроелся ф камбанию Мигофон.йа щастлиф!ужи пагата жеву.ложат мне диньгу 12 тыщ .плотят ниплаха.12 и на жинку хватят и на минйа.спосипо камбании!!!

Все,что думаю о компании,в целом,один положительный отзыв!
Работаю по настоящие время,и все что здесь прочитала вызвало смех и негодование! Серая зарплата,невыплаты в срок и анти условия-чушь! Отличная компания,стабильный доход,отличные руководители и условия!

Не пойму откуда такие жуткие отзывы от несоблюдении ТК, "серые" ЗП и прочее.. Может вы не в официальном МегаФоне работете, а в каких-нть ИП? Или вообще к МегаФону отношения никогда не имели. Ничего подобного ни в самом МегаФоне, ни в Ритейле нет! ТК строго соблюдается, переработки и работа в праздники оплачивается, как положено. Про все коллективы сказать не могу, но в основном дружные, начальство никого не гнобит! Так что либо ваши отзывы липовые, либо вы нигде ранее не работали и вам сравнить не с чем, так пойдите в какую-нибудь конторку поработайте, потом об этом работодателе с теплотой вспоминать будете.

Белая ЗП (всегда вовремя)
Корп связь
Можно было заработать (до 2012 года)
Хороший коллектив

ДМС на 3-й месяц, оформление на 5-й день, служебная связь..доброжелательные и отзывчивые менеджеры.. Если Вы продажник -это работа для Вас.. Знаю ребят регулярно получающих 35000-40000. При этом возраст, образование, пол и опыт не особо имеют значения.. Твой заработок зависит только от тебя!!! Продаешь-зарабатываешь, не продаешь сидишь на "голом" маленьком окладе..

Их нет

Стабильная ЗП.
За несколько лет работы не было ни одного случая когда её задерживали.
Соц пакет очень хороший.
После обслуживания по ДМС, приходя в обычную поликлинику чувствуешь сильную разницу.
Коллектив:
В салоне в основном отличный. Всегда можно поменяться с сменами с ребятами или попросить выходной у Управляющего (конечно отработав смену в другой день).
Карьерный рост реален. Если ты показываешь результат и можешь вести за собой людей - тебе могут дать салон даже если ты продавец-консультант. В собеседование на повышение в должности обычно участвует ТМ, тренер, HR. Так что, как бы ни хотел ТМ "протолкнуть любимчика", если кандидат "не тянет", двое других его не пропустят.
Отличные тренинги. Для старших продавцов и УСС вообще супер. Даже если сменишь работу - очень пригодятся. Учебный центр отдельная тема. Не слышал что бы какая-нибудь компания столько вкладывала в обучение сотрудников. (новичкам везет меньше)

Всем привет!
Сразу скажу, все что я пишу здесь - это мое ИМХО. Если Вы не согласны - честь Вам и хвала! Спорить ни с кем я не буду, есть занятия поинтересней.
Случайно забрел сюда, зацепился взглядом за отзывы о моем нынешнем работодателе, рухнул под стол, проржался, вылез, отдышался и решил кое-что тоже написать. Серьезности не обещаю, но постараюсь быть объективным.
Итак, Контактный Центр компании ОАО "МегаФон", Пензенское региональное отделение Поволжского филиала. Я пришел сюда четыре года назад на должность специалиста КЦ, отработал на линии полтора года, затем пошел на повышение. Сейчас я аналитик в отделе планирования ресурсов. Было несколько возможностей двигаться по карьерной лестнице выше, но тут как в анекдоте про старую цирковую лошадь: "Ну нишшшмогла я!..."
Перед тем как описать положительные стороны работы, позвольте вставить небольшую философскую ремарку.
Лично я не доверяю отзывам, написанным с грамматическими ошибками. Если найдете хоть одну в моем тексте - киньте в меня тапком. Дальше. Есть три способа найти ХОРОШУЮ работу:
1) Иметь суперкрутых родственников со связями + много денег на взятки. Применив все это Вы реально можете найти не только высокооплачиваемую и удобную работу, но и ничего не делать на этой работе.
2) Супер-пупер-мега-везение. Оказаться в нужный момент в нужном месте. Спасти Билла Гейтса от киллера, например.
3) Держать нос по ветру. Все время искать лучшие возможности. Работать. Точнее РАБОТАТЬ. Учиться и развиваться, становиться мастером своего дела. Как можно меньше косячить. Становиться нужным своему работодателю. Или другому работодателю, если он платит больше. Обратите внимание, НЕ лизать Ж0ПУ, а быть НУЖНЫМ. Все знают, что нет незаменимых людей. Есть ТРУДНОЗАМЕНИМЫЕ. И их труд стОит недешево.
Теперь, собственно о работе в call-center МегаФона ("Ф" с большой буквы - официальное написание). Пишу о своей бывшей должности, поскольку по ней есть вакансии в отличие от нынешней.
Собственно, достоинства:
1) Самая высокая оплата неквалифицированного труда, т.е. для людей без всякого образования, без стажа и опыта работы. Это интересно тем, кто ищет работу по третьему пути. Если вам нужно много и сразу - пробивайте первые два способа. О конкретных суммах дальше.
2) Невысокие требования к кандидатам. Фактически требуется: не быть дебилом, не быть ламером (в резюме: "опытный пользователь ПК"), уметь связать два слова. Остальному здесь учат.
3) Полный соц-пакет (оплачиваемые отпуска, больничные и все что положено по ТК)
4) ТК соблюдается строго, белая зарплата, платят вовремя. Компания дорожит своей репутацией. Срач в отзывах и комментариях на разных сайтах это еще не ущерб для репутации. Реальный ущерб - судебные иски, санкции от надзирающих органов, репортажи обо всем этом в СМИ. Если Вас обманывают, обсчитывают, кидают - велком в суд с заявлением и доказательствами.
5) Нормальные условия работы (приличный офис, съедобная столовая, кулеры с водой, ночная доставка на такси, удобное рабочее место, удобная комната отдыха... В общем, пожалуй, все кроме графика. О нем напишу в "Недостатках")
6) Реальные перспективы карьерного роста. Кадровики филиала давно привыкли использовать КЦ как кузницу кадров. Проще бросить клич по КЦ: "нужен web-программист для поддержки внутреннего сайта!" чем рыскать на стороне. Но чтобы куда-то двигаться нужно что-то уметь.
7) Этап обучения (2-3 недели) оплачивается. Ставка маленькая, но в других местах за тренинги наоборот требуют платить.
8) Есть внутренняя система обучения. Сотрудникам бесплатно доступна специальная литература, обучающие материалы, тренинги и т.п.
9) Скидки на занятия фитнесом, бассейн, каток и т.п. Сам честно говоря не пользовался, подробно не расскажу. Но оно есть.
10) Афигенная речевая практика. После года успешной работы в КЦ Вас нереально будет переспорить, запутать, смутить или вывести из себя. Вам будет трудно найти для себя трудную скороговорку.
11) А еще придет умение контролировать свое время с точностью до секунд, почти не глядя на часы. Еще Вы научитесь печатать на клавиатуре один текст, а говорить в это время совсем другое.
12) Очень веселые корпоративы за счет конторы.
13) Очень высокий % красивых девушек на единицу площади.

Посмотрела отзывы и тоже решила написать свое мнение, т.к. отработала в Санлайте примерно около 7 мес.в должности ПК.
В Санлайте больше плюсов, чем в других таких компаниях!!! Будьте уверены!!!
Оформили по тк. Кстати, зп и аванс !!!! Ушла, потому что нашла работу по специальности, так может еще бы поработала.

Отработал там полтора года торговым, дело до увольнения дошло попросили подписать обходной лист, нужные подписи поставил и расписался где просили когда начал просить трудовую книжку и расчет сказали что не отдадут из за того что за клиентов платить не захотел из своей зарплаты, когда сказал что обращусь в трудовую инспекцию сказали что тогда вообще ничего не получишь. Отправил официальное письмо с требованием отдать зп и трудовую ни ответа ни привета, солидная контора с виду а на деле кидалы.

Я в компании работаю уже более 3-х лет. Работа меня полностью устраивает. Здесь на сайте представлены различные мнения.... Действительно, как в любой компании, есть и отрицательные, и положительные стороны. Из положительных, все зависит от конкретного человека. Работать здесь можно. И зарабатывать тоже!!!! А это главное!